Outplacement

Il Servizio di Outplacement offerto da Eurointerim accompagna la Persona nel passaggio da un’azienda a un’altra, assistendola da un punto di vista metodologico, professionale e, se necessario, psicologico. La prospettiva adottata da Eurointerim presuppone innanzitutto una consulenza personalizzata da parte di professionisti qualificati, tramite attività di coaching, counselling, tutoring e altre utili al raggiungimento degli obiettivi prefissati. Il Servizio di Outplacement prevede: accoglienza del Candidato, comunicazione del progetto e della scelta, orientamento attraverso analisi delle motivazioni al cambiamento, bilancio delle competenze, verifica delle aspettative e del mercato di riferimento.

 

 

Il Consulente Eurointerim specializzato nel Servizio di Outplacement garantisce un efficace supporto alla ricerca di una nuova occupazione tramite tecniche di ricerca, redazione del Cv ed autopresentazione, apertura di canali per individuare opportunità di lavoro, tutorial per affrontare i colloqui di selezione, etc. Attraverso il network delle proprie Filiali, Eurointerim esegue inoltre attività di job scouting presso i propri Clienti, proponendo attivamente il profilo alle aziende del territorio di riferimento. Al Candidato che si avvale del Servizio di Outplacement si garantisce l’accesso a strutture, strumenti e spazi dedicati. All’azienda Cliente viene invece fornito un percorso di supporto su misura, che prevede la progettazione, presentazione ed esecuzione del presidio migliore e delle modalità operative per la sua corretta comunicazione e gestione.